2025年6月，我校进入上半年工作收官阶段，聚焦期末考核、科研结项、就业收尾三大核心任务，全力以赴做好质量保障工作，同时全面总结上半年工作，推动质量管控体系持续完善。
期末教学考核规范有序推进且整改成果显著，发布课程考核工作通知，明确集中考核时间与纪律要求，公开毕业班补考安排，开展期末试卷专项检查。针对考核材料检查中发现的问题，各系已全部完成整改，学校开展上半年教学质量专项复盘，梳理标准化流程，表彰优秀教师。
科研项目结项与申报有序衔接且成果持续涌现，提醒相关教师按时提交课题申报材料，督促省级社科基金项目负责人加快结项进度，分配毕业论文查重次数。上半年累计产出学术论文20篇（SCI、SSCI收录8篇），获批实用新型专利2项、计算机软件著作权5项；省级、校级科研项目申报圆满结束，收到申报材料120余份，择优推荐省级项目30项；相关专题培训助力青年教师提升科研能力。
就业工作圆满收尾，完成2025届毕业生就业材料归档终审，通过抽样评估就业质量，总结春季双选会成效，梳理优质企业资源，为2026届毕业生就业市场拓展奠定基础。
学术交流与师资建设稳步推进，组织全校专职教师参加每周一次的专题培训，内容涵盖多方面，累计参与300余人次；"AI赋能高等教育课堂教学改革与创新"培训成果落地，多名教师将生成式AI技术应用于教学相关环节。
撰稿：王莎、胡平辉
责编：禹巍峰
审核：彭浩
